Mucho se ha escrito sobre la liberación femenina, que todos somos iguales y que debemos de tener los mismos derechos y obligaciones… Mi opinión en este tema y después de haber trabajado en empresas corporativas globales es que hemos avanzado mucho en la igualdad pero en México aún falta mucho.
Todo está en como educamos a nuestros hijos y si nuestra pareja está realmente siendo pareja en este sentido.
Algunos datos duros del 2010 a nivel mundial :
Jefes de estado: de 190 en total 9 son mujeres
Nivel empresarial: Top Level 13% al 15% son mujeres.
Analizando datos en México son más bajos, la razón aún vivimos en un país machista donde la mujer debe de quedarse en casa pero me asombraron los datos que nos arroja el INEGI el 41.6 mujeres asalariadas. Con esto no digo que no hemos evolucionado pero si creo que viene desde como educamos a nuestros hijos e hijas.
Hay que dividir en estilos de vida y clases sociales para poder explicar con más detalle:
Por ejemplo en una familia clase C+ que viven en pareja ambos padres trabajan y tienen hijos; la responsabilidad de los hijos es de ambos, normalmente lo que he visto es que si la Mamá trabaja además ella es la responsable de cuidar a los hijos y no ambos,.. ¿porqué? o más aún cuando hay Mamás solteras ellas tienen toda la carga tanto emocional como económica…
No veo en dónde está la igualdad…
Hay que enseñarle a nuestros hijos que tanto mujeres como hombres pueden y deben hacer labores de la casa y también pueden trabajar en lo que les guste. Además también que lo vean no sólo decírselos por que ellos aprenden de lo que ven más de lo que tu les enseñas.
Además otro punto importante si queremos igualdad entonces nosotros como mujeres también les podemos abrir la puerta a los hombres, invitarlos a cenar etc… esto sí habla de igualdad..¿no creen?
También tiene mucho que ver el autoestima de nosotras como mujeres…
Les dejo como siempre con un video de TED Talk con COO de Facebook Sheryl Sandberg «Why we have too few women leaders» que habla precisamente de esto..